A Fiscalização do Trabalho voltará a fiscalizar nos próximos dias as empresas de Patos que legalmente estão obrigadas a contratar jovens aprendizes. O cálculo para a contratação de aprendizes é feito com base no número de empregados que necessitam de formação profissional, excluindo profissionais para os quais se exija nível superior ou curso técnico. Também são excluídas dos cálculos as pessoas que detenham cargos de mando na empresa, caso por exemplo dos gerentes, ou outros cargos considerados de confiança.
As empresas que contarem a partir de sete empregados em funções que demandem formação profissional são obrigadas a contratar jovens aprendizes com idade entre 14 e 24 anos que estejam matriculados e frequentando escola, caso não tenham terminado ainda o ensino médio. Os jovens aprendizes contratados terão que se inscrever em programas de aprendizagem em entidades autorizadas a promover estes cursos. Em Patos, pelo menos duas entidades oferecem cursos de aprendizagem: o SENAC e o CIEE. O SENAI de Campina Grande atende às indústrias e pode formar turmas de acordo com a demanda. O CIEE também pode oferecer cursos para empresas para os aprendizes das indústrias.
Durante esta semana um auditor do trabalho estará na cidade de Patos para notificar algumas das empresas obrigadas a contratar jovens aprendizes. Mesmo as que não forem notificadas também estão obrigadas a contratar, podendo sofrer sanção em futura fiscalização, que deverá ocorrer nos próximos meses. Na indústria a contratação tem que ser entre 18 e 24 anos, para os casos em que o serviço será prestado em área de produção, podendo contratar a partir de 14 anos para áreas administrativas. Os cálculos na indústria são os mesmos utilizados no comércio e serviços. Os responsáveis pelos departamentos de pessoal devem procurar SENAC ou CIEE Patos e o SENAI de Campina Grande, já que este não tem centro de treinamento em Patos. O SENAC já está com as inscrições abertas e os cursos devem começar em fevereiro. Providencie imediatamente a inscrição dos seus candidatos a aprendiz, no caso de comércio e serviços. (LGLM)